病院では、育児中の時短勤務、夜勤専従、非常勤など多様な労働時間や雇用形態の看護師が働いている。

看護管理者が行うマネジメントで最も優先するのはどれか。

1. 夜勤専従の看護師の休暇を増やす。

2. 育児中の看護師の院内研修を免除する。

3. 非常勤看護師は患者の受け持ちを免除する。

4. 特定の看護師に仕事が集中しないよう調整する。

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